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青岛莱西揭牌仪式策划公司的乔迁仪式策划服务是我们公司的主服务项目，在但销售人员的工作效绩，仅仅用产品销售数量来衡量也是不够的。因为，影响产品销售数量的因素很多，其中有些是销售人员无法克服和难以控制的，如果仅仅考核产品销售数量，这对销售人员就显得不很公平。所以，还应与销售人员的业务水平、销售能力和工作态度结合起来进行考评，这样才能体现出公平性的原则。企业制订的销售人员效绩考核标准，还应与销售部门的经济责任制和销售人员的岗位经济责任制结合起来，以便更好地发挥考核的效能，更有效的进行奖罚。（二）销售人员的考核方法。企业对销售人员的考核方法，主要有如下三种：定量考核法。即根据销售人员实际销售产品的数量进行测评的一种考核方法。其考核的过程，也就是统计销售人员一定时间内销售各类产品数额的过程。这种考核方法，一般只适用于对直接负责产品销售的人员进行考核。以揭牌仪式|青岛莱西揭牌仪式策划公司|青岛莱西乔迁仪式策划服务公司的专业性和创新的理念，造就伟大而成功的盛大活动。